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직무 카테고리
인사/총무/노무 외
1
대상
경력
최신순
인사/총무/노무
2년을 노리는 인사 이직, 이런 계획은 어떨까요?
멘토님. 저는 제 목표를 위한 구체적인 길을 제시받고 싶습니다. 제 계획은 2년 정도 재직을 하고, 그 와중에 토익, 토스, HRM 전문가, 사회보험 전문가, ERP 인사 1급 정도 취득해서 이직을 시도하려고 합니다. 지금은 물경력만 쌓고 있어서 걱정입니다. 멘토님이 보시기에 제 계획 어떨까요?
황선민 멘토
IMHR · HR
약 3년 전
3
인사/총무/노무
이직은 하고 싶고, 자소서 쓴 지는 오래됐고. '경력직 자소서', 어떻게 접근해야 할까요?
멘토님, 중소기업 4년 차 총무입니다. 지금 회사에서 하는 일이 업무 피로도가 높고, 개인적으로 업무 범위를 확장시키고 역량을 발전시킬 가능성이 보이지 않아 이직하려고 합니다. 자소서 작성이 너무 오랜만이라 겁이 나고, 경력직 자소서는 처음이라 감이 잡히질 않네요. 경력직 자소서 어떻게 접근해야 할까요?
최고운 멘토
노무법인 넥스트 · 공인노무사 (前외식 대기업 인사팀)
약 3년 전
8
인사/총무/노무
직장인의 노무사 시험 준비, 멘토님은 얼마나 걸리셨나요?
화장품 회사에서 근무하고 있는 4년 차 31살 멘티입니다. 대학교 때부터 인사팀 취업을 희망했습니다만 여러 결국 뚫지 못했지요. 그리고 이번에 마음이 생겨 노무사 시험 준비를 해보려 하는데, 멘토님은 노무사 시험 준비 기간 얼마나 걸리셨나요?
황선민 멘토
IMHR · HR
약 3년 전
8
생산/품질/제조
멘토님, 경력직 자소서는 어떤 항목으로 적어야 할까요?
안녕하세요. 저는 이직을 준비하고 있는 직장인 멘티입니다. 취준 때는 자소서 작성에 이골도 나고 나름의 템플릿도 있어서 자소서가 두렵지 않았는데요. 이직을 생각하니 이건 도무지 어디서부터 접근해야 하는지 모르겠네요. 취준생처럼 자소서를 작성해야 하는 것까지는 않고요. 멘토님. 경력직 자소서는 어떻게 작성해야 할까요?
우정헌 멘토
에스엘 · 생산기술
약 4년 전
2
인사/총무/노무
인사 면접, 지원동기는 어떻게 말해야 할까요?
안녕하세요. 일전에도 문의드렸는데, 친절히 답해주셔서 너무 감사했습니다. 멘토님. 저는 인사 담당자를 목표로 하고 있는데요. 지원 동기를 말하는 게 너무 어렵습니다. 나름의 동기를 밝히는 데도 무언가 찜찜한 마음이 남아요. 어떻게 해야 지원동기를 잘 말할 수 있을까요?
박이랑 멘토
클레어스코리아 · 인사팀
약 4년 전
15
인사/총무/노무
인사 직무 취업, 누가 되고 또 전망은 어떨까요?
인사나 총무 쪽 업무를 희망하는 25살 취준생 멘티입니다. 멘토님. 인사 업무는 어떤 업무를 하고, 그에 필요한 역량은 무엇일까요? 또 필수 또는 도움이 되는 자격증이 있을까요? 아! 인사팀에 어울리는 성향도 궁금합니다. 마지막으로 인사팀의 전망은 어떻게 될까요? 현직자 멘토님의 의견이 궁금합니다
멘토
인사/총무/노무
약 4년 전
9
생산/품질/제조
첫 직장, 현실적으로 고려해야 할 세 가지 조건은?
최근 식품회사 품질관리로 면접을 봤는데, 합격했습니다. 다음 주부터 출근이 예정되어 있는데, 사원 수가 30명 정도 되는 회사고, 품질관리 부서에 사원은 저 혼자라 시스템은 잘 갖춰졌을지 또 미래는 있을지 걱정이 됩니다. 멘토님 제 커리어 어떻게 시작해야 할까요? 멘토님의 조언이 필요합니다.
멘토
생산/품질/제조
약 4년 전
11
인사/총무/노무
HRD, 30대 초반에도 취업이 가능할까요?
대학교 취업지원센터에서 계약직으로 근무하고 있는 30대 초반 여성 멘티입니다. 직업상담사로 근무하며 일자리 사업과 취업상담 업무를 담당하고 있어요. 저는 HRD에 관심이 많아 이직을 계획 중에 있는데요. 현직자 멘토님. 제 경력이 HRD 이직에 도움이 될까요? HRD 어떤 활동을 하고 또 어떤 스펙이 필요할까요?
Minuk 멘토
POSCO그룹 연수원 · HRD
약 4년 전
14
인사/총무/노무
‘비전공자+무경력+20대 후반’, 인사 직무 신입 지원 가능할까요?
인사/노무직으로 이직을 고민 중인 멘티입니다. 현재는 고등학교 취업지원관으로 일하고 있어요. 업무는 즐겁지만, 비정규직인지라 미래에 대한 불안합니다. 지금 하고 있는 일의 계약이 종료되면 제 나이가 20대 후반이 되고 전공과 경력도 인사/노무 분야와 무관한데, 저 이직 할 수 있을까요? 현직자 멘토님의 조언이 필요합니다
박진성 멘토
現 더원인사노무컨설팅 공인노무사 · (前 언론사 인사팀)
약 4년 전
7
인사/총무/노무
HR 직무로 이직 준비 중인 이공계 전공 멘티를 위한 현직자의 Tip
멘토님. 중소기업 IT 업체에서 일하다 원치 않던 쇼핑몰 직무까지 맡아 퇴사하고, 이직을 결심했습니다. 현직자 멘토님. 인사팀 업무는 크게 채용과 평가로 이뤄지는 걸로 알고 있는데요. 이밖에 또 담당하고 있는 업무가 있을까요? 또 이공계 전공자도 인사팀 입사가 가능할까요?
박이랑 멘토
클레어스코리아 · 인사팀
약 4년 전
3
인사/총무/노무
HRD 기업 영업 직무, 하는 일과 필수 역량은?
현직자 멘토님. 저는 HRD 회사에 입사해 기업 교육을 제안하는 영업사원을 희망하고 있어요. 저는 기업 교육 영업이 이루어지는 전체적인 프로세스가 궁금해요. 홈페이지를 참고하면 ‘교육이 필요한 기업을 발굴하고 수주하는 일’, ‘기존 고객과 신규 고객을 관리하는 일’을 한다고 나와 있는데, 각각 정확히 어떤 의미인가요?
울림 멘토
고려아카데미컨설팅 · 가치혁신팀
약 4년 전
4
인사/총무/노무
중소기업 인사팀으로 이직하고 싶습니다, 무경력 29살 신입은 늦은 걸까요?
현직자 멘토님 안녕하세요. 인사 및 노무직으로 이직을 원하는 멘티입니다. 노무사 강의를 듣다가 번뜩, 인사, 노무직으로 근무하면서 노무사 자격증에 도전해보는 건 어떨까란 생각이 들었습니다. 학벌이나 전공, 경력 뭐 하나 갖춘 게 없습니다. 29살 중소기업 인사팀 신입으로 들어가기에는 많이 늦은 나이일까요?
김은진 멘토
CDS Korea · 인사
약 4년 전
4
인사/총무/노무
30대 중반에 노무사 합격, 수습과 이직 사이에서 고민입니다
노무사 시험에 합격한 대기업 8년 차 30대 직장인입니다. 바로 노무법인 수습 생활을 시작하기는 고민되어서 기존 직장에서 근무하고 있어요. 아무래도 나이 걱정이 가장 큽니다. 그래도 늦어질수록 노무 시장에서 불리해질 것 같다는 생각이 들어 연수를 신청하려고는 하는데요. 늦은 나이에 수습을 마친 후 진로는 어떻게 되나요?
박진성 멘토
現 더원인사노무컨설팅 공인노무사 · (前 언론사 인사팀)
약 4년 전
5
인사/총무/노무
경력 이직의 핵심, 자기소개서와 경력기술서 작성 TIP
건설회사의 인사총무팀에서 근무 중인 4년 차 직장인입니다. 여기서는 너무 간단한 일만 하고 있어 물경력만 쌓이는 것 같아 이직을 준비 중입니다. 얼마 전에 어느 공공기관의 인사총무팀에서 경력직을 채용하는 것을 확인 했는데요. 도무지 자기소개서를 어떻게 작성해야 할지 모르겠습니다. 경력직은 자소서 어떻게 작성해야 할까요?
박이랑 멘토
클레어스코리아 · 인사팀
약 4년 전
10
생산/품질/제조
난이도 있는 상황 면접 대비? 기본은 상황별 장단점 분석 & 논리적 근거 정립
멘토님. 지난 번 멘토링 덕분에 ‘시작 차량 품질평가’ 직무 서류 합격을 했습니다. 정말 감사합니다. 다음은 PT면접인데요. 이 역시 준비부터가 막막합니다. 예시를 준비했는데, 현직자 관점에서 의견 주실 수 있을까요?
멘토
생산/품질/제조
약 4년 전
4
인사/총무/노무
작은 회사의 인사 부서, 보통 관리 업무도 통합되어 있나요?
멘토님 외국계 중소기업의 인사팀 면접을 보게 된 취준생 멘티입니다. 전환형 인턴이라 경력을 쌓아 외국계 기업으로 이직하고 싶은데요. 공고를 보니 ‘비품관리, 회사 행사 지원 및 HR’이라고 적혀 있습니다. 인사가 아니라 관리 부서가 아닐까 싶은데요. 커리어 관리에 문제가 있지 않을까요? 멘토님의 솔직한 조언 기다리겠습니다
박이랑 멘토
클레어스코리아 · 인사팀
약 4년 전
3
인사/총무/노무
합격하면 30대 중반, 노무사 시험 준비 시작해도 될까요?
노무사 준비를 본격적으로 시작해 보려는 멘티입니다. 지금은 보건계열에서 근무하다가 잠시 쉬는 중입니다. 전문가로서의 보람을 느끼고 싶은 마음이 있어 노무사에 도전하려는데요, 마음에 걸리는 몇가지가 있습니다. 우선 노무사로 일하는 데에 나이가 중요할까요? 지금 30대 초반이고, 토익부터 다시 준비해야 합니다.
박진성 멘토
現 더원인사노무컨설팅 공인노무사 · (前 언론사 인사팀)
약 4년 전
3
인사/총무/노무
채용 담당자로서의 첫 걸음, 직무 지식을 채우는 완벽한 방법
리크루팅 매니저로 이직하게 된 멘티입니다. 줄곧 서비스 직무를 해 왔고, 경영학과 출신도 아니다 보니 인사 직무에 대한 지식이 부족해 어려움을 겪고 있습니다. 전 신입과 다를 바 없지만 사수도 없어 혼자 해결해야 하는 부분이 많아요. 멘토님 인사 전문가로 성공하기 위해 앞으로 어떤 공부를 하고, 역량을 키워야 할까요?
유민균 멘토
자란다 · 사업기획팀
약 4년 전
9
인사/총무/노무
인사 직무 취업은 바늘구멍? 취준생을 위한 현직자의 꿀팁 대방출!
인사 직무 취업을 꿈꾸는 멘티입니다. 자소서 작성과 면접을 준비하다가 고민이 생겨 멘토님께 질문 드립니다. 이전에는 외식업계 경험을 쌓아왔는데, 그렇다보니 인사 직무 취업 준비를 어찌해야 할지 모르겠습니다. 간절하게 멘토님의 답변을 기다리겠습니다.
Minuk 멘토
POSCO그룹 연수원 · HRD
약 4년 전
11
인사/총무/노무
노무사가 되고 싶은 직장인, 회사에 다니면서 공부 병행이 가능할까요?
IT 기업을 4년째 다니고 있는 29살 직장인입니다. 대기업에서 풍족한 연봉을 받는 것은 좋지만, 적성에 맞지 않아 앞으로 경쟁력을 쌓기 힘들 것 같아요. 경쟁력 없이 회사에 계속 있으면 너무 괴로울 것 같고요. 혹시, 직장 생활을 하면서 동시에 노무사 시험을 준비해도 괜찮을까요?
박진성 멘토
現 더원인사노무컨설팅 공인노무사 · (前 언론사 인사팀)
약 4년 전
5
인사/총무/노무
공공기관에서 사기업으로의 이직, 가능할까요?
현재 공공기관에서 일하고 있는 멘티입니다. 이직을 고민하고 있습니다. 공공기관의 장점이자 제가 느끼는 단점은 늘 해오던 것을 유지한다는 점입니다. 다만 이와 같은 조직 문화나 구조에서 제가 성장할 수 있을 지에 대해서 의문이 있습니다. 그래서 이직을 하기로 하였는데, 이와 관련하여 질문 드립니다.
조범현 멘토
현대엔지비 · 미래인재팀
약 4년 전
8
인사/총무/노무
HR 직무전환 이직, 현직자가 전하는 이직 전략
HR부서로 경력 이직하고 싶은 멘티입니다. 인재개발팀과 인사지원팀의 차이가 무엇인지 궁금합니다. 전자를 HRD, 후자를 HRM으로 보면 되는지요. 또한, 경력 이직에 도움될만한 강좌나 활동이 있다면 추천 부탁드립니다. 찾아본 바로는 PHR 과 공인노무사를 많이 추천하는 것 같은데, 경력 이직에 필요할지 잘 모르겠습니다.
양승훈 멘토
LG Chem · 인재육성팀
약 5년 전
5
인사/총무/노무
인사 총무로의 경력 없는 이직, 도전해도 될까요?
안녕하세요, 멘토님. 5년 간 공공기관, 민간 고객사 보안시스템 기술영업을 한 멘티입니다. 최근 인사 총무 직무로의 이직을 마음먹었고, 이에 멘토님께 질문을 드립니다. 우선, 인사 총무 직무의 워라밸은 어떠한가요? 다른 직무와 어떤 차이가 있는지 궁금합니다.
Junghee Hong 멘토
(주)에스피씨네트웍스 · 경영관리팀
약 5년 전
11
인사/총무/노무
조금은 생소한 잡매니저의 업무와 장단점은?
잡매니저 직무가 궁금한, 현재 공항에서 지상직으로 일하고 있는 현직 멘티입니다. 보람을 찾아 지상직으로 직무를 정해서 공항으로 왔지만, 갈수록 공허함이 쌓입니다. 그러던 중 잡매니저라는 직무를 알게 되었습니다. 잡매니저가 어떤 일을 하는지 멘토님께서 구체적으로 설명 부탁드립니다.
최제인 멘토
(주)데코앤이&데코앤컴퍼니 · 인사팀
약 5년 전
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