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현직자 멘토가 전하는 대학교 교직원의 필요 역량과 업무 분위기
대학교 · 기획부서
약 4년 전
💬 멘티의 질문


안녕하세요. 멘토님. 대학도서관 사서에 지원하여 면접을 앞둔 취준생 멘티입니다. 멘토님과 직무는 다르지만 사서도 대학 교직원이기에 궁금한 점이 있어서 질문드려요.


©️Iñaki del Olmo


멘토님은 기획부서에 계신다고 하셨는데 기획부서에서는 어떤 업무를 하나요? 업무 필수 역량이 있을까요? 마지막으로 대학만의 매력이 있다면 어떤 것이 있는지도 궁금합니다. 답변 미리 감사드립니다. 바이러스 조심하시고 꼭 합격해 연락드리겠습니다. 


💬 김희욱 멘토의 답변


멘티님 안녕하세요! 도서관 사서를 지원하셨다고 하는데, 사서는 대학에서 꼭 없어서는 안 될 전문 분야죠. 멘티님이 주신 질문에 하나하나 답을 드려볼게요. 

 

기획부서에서는 어떤 업무를 하나요?

기획부서에서는 대학의 운영 및 정책결정 등에 필요한 업무들을 합니다.

학교의 규정을 만들거나, 대학평가에 대비하여 보고서 작성을 하는 경우도 있고, 학교 공간(건물을 어떻게 쓸 건지) 관리, 수익사업 창출, 대학알리미 데이터 관리 등등 일을 하고, 학교를 지속 가능하게 경영하는 일반회사의 기획실과 비슷하다고 보면 됩니다.


 ©️Ryan Jacobson


대학 교직원, 필수 역량은 무엇일까요?

일단 대학교 도서관 사서 업무는 일반적으로 NCS에서 요구하는 사서직의 직무능력과 동일하다고 보시면 됩니다(워크넷에서 NCS 분류 참고해서 찾아보세요 도움이 될 겁니다 사서식의 직무와 적성 등). 무엇보다 문헌정보의 이해가 필요하죠. 대학에서는 필수로 사서 자격증을 보유한 직원을 일정 인원 이상 고용해야하므로 사서 자격증은 많은 메리트가 있습니다.

 

이번에는 교직원 공통 역량을 말씀드려 볼게요. 교직원은 대학교를 운영하는 전반적인 업무를 하기 때문에 대학 이해가 필수입니다. 본인이 지원하려고 하는 대학의 역사나 설립 정신, 비전, 미션, 대학의 중장기 발전계획 등을 잘 알고있어야 입사에 도움이 됩니다.

 

그 외에 교직원이면 대학 대내외 인원을 상대해야 되는 경우가 많아서 기본적으로 직장생활에서 갖추어야 할 대인관계 능력과 더불어 교수, 학생, 학부모, 외부인, 협력업체 등을 상황에 맞게 응대할 수 있는 능력이 필요합니다.


 ©️Brett Jordan


멘토님은 왜 이직을 하셨나요?

저는 서울 생활에 여러 회의감을 느낄때 운 좋게 지방으로 이직할 수 있는 공고가 떠서 이직했습니다. 근데 막상 이직해보니 교직원이 갖는 메리트가 많더라고요. 

 

먼저 근무환경이 좋습니다. 이전 도심에서 일할 때는 사무실 시설은 좋았는데 주위에 온통 차만 다니고 답답했는데, 대학교는 그래도 출퇴근하면서 약간 트인 광경을 볼 수 있어서 좋네요(이건 사람마다 차이가 있는 것 같습니다. 저는 자연이 좋아서)

 

또 아무래도 일찍 퇴근할 수 있는 부서는 정시에 퇴근도 가능하고 워라밸을 유지할 수 있는 부서가 꽤 많습니다(일부 아닌 곳도 있습니다). 업무강도도 높은 곳도 있지만 낮은 곳도 많은 편이고요. 

 

그렇지만 어느 회사든지 인간관계로 인한 스트레스는 있습니다. 오히려 대학 직원이 더 근속연수도 길고 가족 같은 분위기라 트러블이 있는 곳은 더 있기도 합니다. 

 

사서직을 준비하시면 문헌 정보, 기록물 관리, 학술 정보 운영에 대해 많이 배우시고 현재 이슈 등을 찾아보시는것도 좋을것 같습니다. 답변이 도움이 되었으면 좋겠습니다! 감사합니다. 


김희욱 멘토
대학교 · 기획부서
교육/상담/컨설팅
사립대 교직원 근무중.
서울 공기업 5년근무
노스펙취업 지방4년제 무토익 학점 3.2
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