브랜딩 직무를 꿈꾸는 취준생, 에이전시 → 대기업 이직 경로 괜찮을까요?
안녕하세요 멘토님! 브랜딩 직무로 취업을 희망하는 취준생 멘티입니다.
대기업, 중견기업을 목표로 취준을 하다가 작년에 이미 쓴맛을 보았습니다. 아무래도 신입으로 브랜딩 직무를 잘 뽑지 않기 때문에 브랜딩 디자인이나 마케팅 기획 쪽으로 경험을 쌓고 브랜딩으로 커리어를 발전시키려고 했는데요. 이조차도 쉽지 않습니다.
©️batjaket
그래서 현재는 브랜드 에이전시에 취업하고자 합니다. 브랜드 에이전시에서 브랜드 기획자로 일하면 추후 대기업이나 중견기업에 어떤 직무로 옮길 수 있을까요? 큰 기업에서 브랜딩 채용 공고를 잘 보지 못했는데, 어떻게 준비하면 좋을지 궁금합니다.
일하느라 바쁘시겠지만, 커리어 패스가 궁금한 취준생에게 도움을 주시면 정말 감사하겠습니다!
김용훈 멘토의 답변
안녕하세요 멘티님. 브랜딩 직무를 꿈꾸는 멘티님을 만나 반갑습니다. 브랜딩은 흔히 마케팅의 끝판왕이라고 여겨지는 데요. 그래서 기업의 관심이 많고, 사람들이 하고 싶어하는 직무에요. 그럼 바로 답변 시작하겠습니다.
©️My Agency
대기업 브랜딩 직무로 경력직을 선호하는 이유
멘티님이 아시는 것처럼 일반 기업의 브랜드 부서에선 신입을 뽑기보다 에이전시나 관련 회사에서 업무 경험이 쌓아온 경력직을 선호합니다.
만약 ‘갑’의 위치에 있는 회사에서 브랜딩을 하고 싶으시다면, 관련 에이전시에서 경력을 쌓으세요. 거기서 포트폴리오를 만들고 큰 회사로 옮기는 것을 추천합니다.
브랜딩은 거시적인 틀에서 마케팅을 바라보기 때문에 종합광고대행사에 입사해 업무를 배우는 것이 가장 좋습니다. 하지만 종합광고대행사 역시 요즘 사정이 넉넉하지 못해 신입을 거의 뽑지 않는 것으로 알고 있습니다.
추가로 말씀드리자면, 일반적인 대기업 같은 경우 브랜딩 직무의 마케터 대부분이 브랜딩 실무보다는 에이전시를 상대하는 관리 업무를 많이 하게 됩니다. 그래서 관리에 능한 경력직 위주로 뽑는 거죠.
©️NicoElNino
브랜딩 실무 + 마케팅 퍼포먼스를 함께 배워야 합니다
참고로 배달의민족과 같이 사내에서 브랜딩을 체계적으로 하는 회사는 별로 없습니다. 해외는 물론 국내 시장에서도 브랜딩의 중요성보다, 실제 마케팅을 할 때 퍼포먼스 부분을 강조하고 있거든요.
따라서 멘티님이 브랜딩에 무조건 가야겠다는 뜻이 있다면, 브랜딩 관련 실무를 할 수 있는 회사에 처음 들어가시되 마케팅 퍼포먼스를 겸해서 배우는 걸 권장합니다.
제 답변이 멘티님의 취준 계획에 부디 도움이 되었으면 좋겠습니다. 또 질문 있으시면 다시 보내주세요. 언제든지 답변해드리겠습니다.
