# 소개 : 고통의 취업기간 1년, 검증의 5년, 완성된 데이터

직무경험이 풍부하면서 학점까지 좋은 고스펙의 지원자들은 취업이 비교적 쉽기에 저처럼 노력하고 공부해보지 않았을 겁니다. 저는 낮은 학점으로 졸업하여 대기업 최종합격 통지서 4개를 받아내는데 총 1년의 시간이 걸렸습니다. 1년 내내 절실하고 절박하게 노력한 끝에 나만의 전략과 자기소개서를 만들 수 있었으며 그 정보를 모아서 검증과 수정의 과정을 겪어왔습니다.
제가 가진 전략 + 마인드셋 + 정립화된 가이드 툴을 통하여 여러분이 원하는 대기업을 골라서 갈 수 있도록 끝까지 책임지겠습니다.

# 취준 기간과 취업확률&기회비용

취업준비의 기간이 지남에 따라서 자신감과 취업확률은 낮아지고, 기회비용은 증가합니다. 따라서 취업준비의 유효기간은 최소 6개월 최대 2년으로 입니다. 공백이 길수록 불리한 싸움입니다. 가장 높은 취업확률기간에 어떻게 할지 몰라서 헤메다보면 계속 경쟁에서 지게됩니다.

그 기간을 공략하고 이기는 전략을 반드시 알아야합니다.

#자소서로만 대기업 가는 전략

고스펙의 A는 5군데 지원, 저스펙의 B는 50군데 지원한다고 가정했을 경우 어느 사람의 1차 합격이 많아질까요? 당연히 저스펙임에도 불구하고 B의 합격의 수가 많을 것입니다. 취업만을 놓고 본다면 A군보다는 B군의 전략이 더 우세합니다.

왜냐하면 고스펙의 A의 입사지원은 B와 최대 5군데만 겹치고 나머지는 겹치지 않아 특정한 회사들에서 A와 B는 경쟁자가 아닙니다. 고스펙 경쟁 대상이 빠진 B의 합격 확률은 다시 상승합니다. 이 간단한 '확률 상승 게임의 공식'을 취업이란 주제로 풀어드리겠습니다.

#반도체 엔지니어 #잇다 멘토 #렛유인 프리랜서 취업강사 #전자책 집필

1. 직업 : 반도체 장비 엔지니어 (Semiconductor Equipment Engineer)
2. 종사업계 : 반도체업 (8대 공정 중 Cleaning이 주 분야)
3. 주요이력 :

- 現 Part長 업무 수행 (후배 사원 40명 관리 &일본 본사와 협업 & 기술 Support)
- SK Hynix M14 (Icheon) 20여대 셋업 리더 & 셋업 작업자로 참여
- SK Hynix M15 (Cheong-Ju) 20여대 셋업 리더 & 셋업 작업자로 참여
- SAMSUNG 17 Line(Hwa-sung) & S Line(Gi-Hueong) 10여대 이설 및 셋업 참여
- Kawasaki Robot 교육 이수
- YASU (SCREEN SEMICAONDUCTOR MFG Co. JP) Training Center 교육 이수, 트레이너 및 통역
- ISRAEL (Intel社 F28) 해외 출장 및 셋업 리더 2대
- China (Wuxi C2F, C2 Fab Sk hynix) 해외 출장 및 셋업 리더 10대
- USA (Arizona Intel F42) 해외 출장 및 셋업 리더 3대

Mechanical, Quality Contorol, Process Engineer 업무 수행 가능